Автор: Ігор Лікарчук, екс-керівник Українського центру оцінювання якості освіти, в. о. директора Навчально-методичного центру забезпечення якості освіти.
Нещодавно побачив у Інтернеті. Читаю й думаю, а чому це так? Маю кілька відповідей на таке питання.
1. Сільський вчитель безвідмовніший, ніж міський. Сказало начальство брати участь в конкурсі – беруть. Бо це і рейтинг школи, і директора не можна підвести, щоб про тебе потім не забув, і т. ін…Міський учитель, який має більше можливостей для вибору місця роботи, уже знаходить в собі сили сказати, коли це потрібно – «Ні».
2. Сільський учитель має потужний потенціал і хоче заявити про нього. І хоч ці конкурси не кращий варіант для самореалізації та утвердження, але коли сільського вчителя вперто не бачать і вважають, що він не забезпечує належну якість освіти, то і цей конкурс згодиться.
3. Сільському вчителю набридли достатньо професійно обмежені будні, і він хоче свята, розширення кола знайомств… Іншими словами – хоче драйву.
Шановні друзі. Підтримайте лайком або один із моїх варіантів, або запропонуйте свій. Матимемо цікаву інформацію для роздумів.
- intense_post_subtitle:
- intense_post_single_template:
- intense_featured_gallery:
- intense_featured_image_type:
- standard
- intense_image_shadow:
- null
- intense_hover_effect_type:
- null
- intense_hover_effect:
- 0
- intense_featured_audio_url:
- intense_featured_video_type:
- intense_featured_color:
